【HR対談】「人の可能性を１番信じたい」と語る経営者が設立3年目の業績危機でした決断とは｜組織文化の分岐点となるリーダーの意思決定

〜前編〜 ＜目次＞0:00〜　ダイジェスト0:31〜　オープニング1:31〜　人事制度の改定プロジェクト #人事制度7:32〜　業績悪化における人事の対応 #人事戦略、#採用10:01〜 社内での発信の仕方 #人事戦略(発信)〜後編〜＜目次＞0:00〜　ダイジェスト0:31〜　上林周平さんの経歴 #人事のキャリア4:41〜　人事系ビジネス6:55〜　どう「育成」から「制度」に専門を広げたか #人事のキャリア8:35〜　自分の人事観をつくった経験・全社会議の是非 #組織開発、#人材開発13:15〜 人事施策の発信の仕方 #人事戦略(発信)

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