※この記事の動画はこちら今回は、人事制度の「等級役割の要件定義」について見ていきます。等級役割の要件定義とは、人事制度の設計で、求める人物像や評価方法、給与などを決めるときに評価軸になるような定義のことです。人事制度の中でも特に重要な部分です。これらをうまく定義することで、社員の皆さんの疑問にしっかり答えられるようになります。ではさっそく役割定義のポイントから見ていきましょう役割定義のポイントまず、役割定義ってなに？と思う方もいらっしゃると思うので簡単に説明します。役割とは、例えば一般社員、主任、係長、マ
